首页 -> 2007年第7期

中等职业学校品牌形象塑造中导入CIS战略初探

作者:黄海鹃




  总而言之,导入CIS的学校品牌形象应具有统一性、独特性和权威性。CIS的理念要贯彻始终,设计的视觉识别系统及行为识别系统要与众不同,能给社会公众留下鲜明的印象。根据中等职业学校形象构成的要素及CIS的设计原理,笔者归纳出中等职业学校CIS的主要内容(见图1)。
  
  
  中等职业学校CIS战略的实施
  
  中等职业学校CIS战略导入是一个复杂的系统工作(如图2),具体包括以下几个方面:
  
  (一)学校导入CIS的时机。把握CIS导入的时机,对学校取得CIS战略的成功关系极大。一方面,可以保证CIS导入运作的质量,有利于CIS目标的实现,达到良好的导入效果。另一方面,可以减少CIS导入成本,减少学校导入CIS时的震荡错位,保证CIS运作顺畅进行。
  中等职业学校导入CIS的时机有:(1)学校成立之初;(2)学校改组或合并之时;(3)学校文化重整,运作理念改变之际;(4)学校创立周年纪念之时;(5)学校定位不准,个性不明显之时;(6)学校危机事件产生之后,需要重新树立或扭转形象之时。此时学校的领导者或决策者应及时把握有利时机,从战略的角度来把握CIS的导入时机,或进行文化整合,或强化内部凝聚力,或更换学校作风,或提升形象和信誉,或赋予原有理念以新的内涵,或开发新竞争的理念,建立新的理念识别系统、行为识别系统和视觉识别系统,以塑造学校个性形象和独特风格,来迎接挑战。
  (二)制定CIS投资方案。学校CIS投资的基木内容主要包括:(1)导入性投资,(2)运行中投资,(3)调整性投资。CIS的投资规模,是影响学校运作CIS的一个重要因素。投资过多或过少,均不能保证CIS的运作达到最佳状态,起不到应起的作用。所以CIS战略投资应按经济学的要求,本着经济性、长期性、规范性、效益性等原则,以投入—产出的合理比例,保证投资分配结构的合理性,达到最佳投资效果。
  (三)确定CIS运作组织体系。CIS导入的组织机构分为内部机构和外部机构两种。内部机构指学校内部成员组成的CIS管理委员会。外部机构指外聘CIS专家组成CIS专家执行委员会,或委托CIS咨询公司进行CIS运行。在选择好CIS导入时机,做出CIS导入决策后,应确定导入组织体系。
  (四)确定CIS导入的目标战略。中等职业学校CIS导入所追求的目标战略,主要表现为品牌战略与形象战略。CIS导入中所确立的品牌战略,是中等职业学校创造名牌学校的基础。CIS导入中所确立的形象战略,是学校争取社会公众认可,求得社会各界支持、推动学校向更高阶段迈进的条件。没有学校的品牌战略与形象战略,学校就很难在激烈的竞争中取得有利的竞争地位,很难使学校顺利地走向成功的未来。
  (五)学校CIS导入的程序。
  学校实态调查阶段是指对学校内部环境和外部环境所做的调查,据以把握学校的发展历史、运营状况、外部对学校的认识等,以此作为学校CIS导入创意策划的依据。
  形象概念确立阶段是学校的形象特征、形象定位和形象内容的综合表现。CIS概念主要以学校的理念系统为核心,并围绕着学校理念系统而展开行为识别与视觉识别系统,综合表现学校的个性特征和学校风格。学校的CIS概念是指导学校运作CIS的指导思想,如果设定得准确,可以保证CIS导入取得理想效果。反之,则必将学校CIS导入歧途。
  设计作业展开阶段这是根据对学校的实态调查和所确定的CIS概念,把握学校的特征和内涵所进行的实战性创意、策划、设计、论证工作。其主要的设计作业内容包括:学校理念系统的创意、学校发展战略目标及其依据的确立、学校管理模式的确立、学校公关思路及方案的建立、学校品牌战略与形象战略的确定、学校视觉基本要素的设计等。
  实施与传播阶段学校的创新理念、确认新的战略思想与战略目标,必然给学校的组织结构及其运行带来新的要求。因此,实施的内容首先是要对学校内部结构进行分析,不当之处要进行改组与调整。其次要建立学校新的运行机制,调整学校的整体行为。按照CIS的要求,对学校师生员工进行基本行为模式的训练。再次要进行CIS的内外传播,将学校的统一行为、统一形象展示给社会公众,以期在社会公众心目中产生良好的影响。
  监督与评估阶段要使CIS导入计划真正得到落实,还必须对CIS的实施与传播进行监督与评估。评价主要从学校内部测试、外部环境测试、CIS效果测定三个方面进行,以确保其符合CIS导入设计学校形象的概念,借以让社会公众达成共识。在监督评估中,如发现问题,应及早修正。
  中等职业学校导入CIS战略,是市场经济对学校发展的必然要求,是一种意识的更新,一种文化的渗透,一种战略的选择,对我国中等职业学校未来的生存与发展具有积极的意义。同时,学校CIS的导入是一个战略过程。作为学校品牌形象战略的实现,并非一朝一夕就能奏效,要有长期的观念。也正因此,CIS导人的各个阶段必须保持前后运作和内容上的一致,尤其是CIS的核心理念必须一以贯之。此外,CIS既是一项形象塑造技术,更是一种人性化的艺术。因此,必须树立全员的CIS观念,共同推动学校CIS目标的最终实现。
  
  参考文献:
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  作者简介:
  黄海鹃(1978—),女,江西萍乡人,广东省城市建设技工学校助理讲师,行政管理研究生,研究方向为中等职业教育、行政管理。(本文责任编辑:王菊梅)
  

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